Lediga jobb som Organisationsutvecklare i Åre

Välkommen till division Nära Vård! Vår division består av primärvården med tillhörande ambulans, psykiatri, folktandvård och barn och unga vuxna.

Vi söker nu en driven verksamhetsutvecklare till Nära Vård Nord som består av primärvårdens och ambulansens verksamheter i Åre, Krokom och Strömsunds kommun. Totalt finns 7 hälsocentraler, tre ambulansstationer och tre filialmottagningar i området. I Åre finns en etablerad bedömningsbil samt under vintersäsong en extra ambulans. Även i Strömsund/Hammerdal har en bedömningsbil inrättats. I Strömsund finns även en närvårdsavdelning (NÄVA).

Vi söker nu dig som vill arbeta med att utveckla och stötta vår verksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
I ditt uppdrag som verksamhetsutvecklare är du direkt underställd verksamhetschef och ingår i områdets ledningsgrupp som har ett tydligt förändrings- och framtidsfokus. Där förväntas du se till helheten och vara engagerad i områdets strategiska frågor samt bidra till områdets fortsatta utvecklingsarbete i nära samarbete med andra verksamhetsutvecklare i regionen.

I uppdraget ingår det även att i samarbete med ledningsgrupp och andra interna samarbetsparters som HR och ekonomi att ta fram underlag och följa upp verksamhetens olika delar. En stor del av arbetet handlar om att följa upp områdets arbete för att uppnå en god balans mellan produktivitet och kvalitét.

Exempel på arbetsuppgifter är:
•Kartlägga verksamhet och göra erforderliga sammanställningar.
•Delta i produktion- och kapacitetsplanering, i framtagande av kvalitet- och förbättringsarbeten mm.
•Vara behjälplig i framtagandet av underlag för patientsäkerhetsärenden, rapporter, t ex månads, tertial, årsrapporter, utredningar internt och nationellt etc.
•Granska avvikelser, sammanställa och analysera enheternas avvikelser, handlägga Lex-Maria ärenden, IVO-ärenden, göra händelseanalyser samt följa upp beslutade åtgärder.
•Omvärldsbevakning

Som person har du en positiv grundinställning, trivs när det händer mycket omkring dig och vågar ta egna initiativ och driva processer framåt. Du är öppen för nytänkande och kommer gärna med egna idéer.


KVALIFIKATIONER
Legitimationsyrke inom hälso- och sjukvård är ett krav. Vi ser gärna att du har utbildning inom kvalitetsutveckling, och är van att arbeta med processkartläggning, projektledning, flöden och facilitering. Vi arbetar i journalsystemet Cosmic. Andra relevanta system du hanterar är Centuri, Prodiver, Diveport, Medrave och Office-paket. Erfarenhet av dessa system är meriterande. Du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift. Erfarenhet från politiskt styrd verksamhet är meriterande.

Arbetet förutsätter att du som person är serviceinriktad, har en hög grad av tillgänglighet och flexibilitet. Du behöver ha förmåga att ta egna initiativ och vara lösningsorienterad, samt är positiv och engagerad och har lätt att samarbeta med andra. Du är kommunikativ, tillmötesgående och noggrann. Du har god förmåga att bevaka och följa upp genomförda åtgärder.

Som person ser du möjligheter och är drivande. Du lyssnar in och är uppmärksam på verksamhetens behov och initierar och motiverar förändringsarbeten. Med förmåga att både ge och få tillit skapar du ett positivt och utvecklande arbetsklimat. Du har förmågan att planera, analysera och driva flera arbeten parallellt, vilket innebär att du också kan prioritera och strukturera ditt arbete på ett bra sätt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

ÖVRIGT
Vill du veta mer om jobbet är du varmt välkommen att höra av dig till oss.

Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden. Visa mindre

Nord-Lock Group är världsledande inom lösningar för säkra skruvförband. Med innovativa produkter och bred expertis har Nord-Lock Group bidragit med tillförlitliga och effektiva lösningar åt kunder inom alla större industrier sedan 1982. I portföljen ingår Nord-Lock killåsningsbrickor, Expander ledaxlar, Superbolt mekaniska spännelement och Boltight hydraliska sträckverktyg. Med kontor i över 25 länder och en export på över 90 procent av tillverkningen erbjuder vi lokal kompetens och arbetar nära kunderna för applikationer där säkerhet är av största vikt. Vårt uppdrag är att skydda människoliv och kundernas investeringar. Nord-Lock Group ägs av Latour Investment AB och har över 600 anställda.

Nu söker vi dig som vill delta i vårt fortsatta utvecklingsarbete för att optimera vår produktion och bidra med metodstöd för att sätta den högsta standarden på marknaden!


Vi strävar efter en produktion i världsklass som med hjälp av den senaste teknologin ligger i framkant i tillverkningen av killåsningsbrickor. Därför utökar nu vi nu vårt Operational Excellence team.
Som medarbetare inom Operational Excellence ingår du i produktionens ledningsgrupp och rapporterar till produktionschef. I uppdraget ingår att, tillsammans med övriga i ledningsgruppen, ta ansvar för hela tillverkningsprocessen kopplat till säkerhet, kvalitet, leverans och ekonomi. Du är i första hand en specialist, driver projekt och bidrar med kunskap och metoder.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Mattmar.


I din roll som Information Logistics Specialist kommer du bland annat att...
arbeta med att säkerställa och utveckla våra arbetssätt och processer inom produktion, logistik samt informationsteknologi. Du bidrar med metodstöd i form av utbildning och stöd i problemlösning tillsammans med våra produktionsledare och medarbetare
leda projekt liksom följa upp processer och mål för verksamheten
verka för digitalisering och industri 4.0
säkerställa standardiserade arbetssätt som bidrar till stabila processer
driva utveckling av verksamhet och medarbetare genom ständigt förbättringsarbete, samarbete och delaktighet
ha en nära dialog med övriga ledande befattningar och stödfunktioner
driva utveckling och implementera förändrings- och förbättringsarbeten
utveckla medarbetare mot våra mål i linje med våra värderingar


Vi söker dig som har...
fokus på säkerhet och kvalitet och har vana att arbeta målinriktat
eftergymnasial utbildning, gärna med inriktning inom logistik, kvalitetsteknik eller informationsteknologi. Du har god förståelse för systematik och statistik
erfarenhet av förbättringsarbeten, utveckling och utbildning, gärna i en internationell organisation
mycket god vana av att arbeta i affärssystem eller liknande system. Du har även god erfarenhet av Office-paketet.
vana av att driva förändrings- och förbättringsprocesser med metoder som ex. Lean och Six-Sigma som verktyg. Du har åstadkommit tydliga och påvisbara resultat i ditt arbete med att förbättra verksamheter
förmåga att kommunicera obehindrat på svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt, då vi är en global koncern
ett prestigelöst förhållningssätt, brinnande intresse och inställningen att ingenting är omöjligt
en förmåga skapa struktur, ordning och reda

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för uppdraget.


Låter detta intressant för dig?
Din ansökan och CV skickar du till [email protected] senast 2022-06-06. Ange gärna ”Ansökan Information Logistics Specialist” i rubrikraden.


För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Andreas Björn, Operations Manager, 070-238 88 52
Bengt Lindén, facklig företrädare Unionen, 0640-68 11 91
Per-Göran Skoog, facklig företrädare IF Metall, 0640-68 11 15


Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Tillsammans skapar vi en hållbar framtid för alla i storslagen fjällmiljö.

Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är plogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.

Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.

I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda.

Åre kommun växer, här behövs nu och i framtiden en mängd olika yrkeskompetenser. Våra barn och ungdomar är viktiga för oss. Med rätt kunskap och erfarenheter skapar vi goda förutsättningar för kommunens barn och ungdomar i deras framtida beslut om utbildning och arbete.

Åre kommun har via sociala investeringsfonden beviljats medel att genomföra projektet Samverkan skola arbetsliv i Åre kommun (SSAÅ). Genom projektet vill kommunen i samverkan genomföra en samlad och kraftfull insats med att bygga samverkansformer mellan skola och kommunens näringsliv. Ett syfte är att öka kvaliteten på de kontakter som kommunens ungdomar har med yrkeslivet i Åre kommun. Vi vill genom projektet bidra till att våra ungdomar får en god insyn kommunens sprudlande näringsliv och alla de möjligheter som finns inom den offentliga sektorn.

Projektet syftar också till att öka insikten om möjliga framtidsvägar för kommunens barn och ungdomar. Målet är att fler ungdomar ser utvecklingsmöjligheter och ett framtida arbetsliv i Åre kommun.

Arbetsuppgifter
Uppdraget som projektledare innebär att leda arbetet i projektet och förstärka den röda tråden i arbetet med arbetsmarknadskunskap i Åre kommun. Projektledaren kommer vara en viktig länk mellan skolans studie- och yrkesvägledare och våra näringslivssamordnare. I arbetet ingår att vara ute på skolorna och våra olika arbetsplatser för att skapa goda relationer och förutsättningar för måluppfyllnad inom projektet.

Projektets övergripande målsättningar är att:
? Öka kommunens ungdomars kännedom om Åre kommuns faktiska arbetsmarknad och alla dess möjligheter
? Öka kvalitén på kontakterna mellan skola ? arbetsliv, PRAO, praktik, och APL
? Öka och förstärka kontakterna mellan framtida arbetskraft och arbetsgivare

Projektets resultatmål är att:
? Minska andelen ungdomar som gör könsstereotypa yrkesval
? Öka antalet elever på gymnasiet som väljer rätt program direkt
? Öka andelen ungdomar som ser en framtid i Åre kommun
? Öka attraktiviteten hos arbetsgivare i kommunen

Projektets övergripande tidsplan:
? Planerings- och förankringsfas våren 2020
? Genomförandefas augusti 2020 till juni 2022
? Utvärderingsfas under hösten 2022.

Projektet övergår därefter till ordinarie verksamhet, där medverkande enheter och externa företag/organisationer blir bärare av en långsiktig samverkan.

Projekttiden är tre år.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- Hög social kompetens, är nyfiken och har lätt för att knyta nya kontakter samt förmåga att skapa förutsättningar för goda långsiktiga relationer och samarbeten.
- Erfarenhet av att självständigt jobba i projektform och driva projektet mot uppsatta mål.
- Lämplig akademisk utbildning.

Meriterande är om du tidigare har arbetat inom pedagogisk verksamhet, med barn och ungdomsfrågor och/eller med näringslivsfrågor.

Anställningen är en visstidsanställning 100 % i 36 månader, tillträde snarast eller efter överenskommelse, individuell lön. Du ska ha körkort och bör ha tillgång till egen bil.

Tillsättning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

För mer information kontakta
Johan Bürger Hyllienmark, Näringslivschef 0647-168 92
Susanne Moänge, Studie och yrkesvägledare 0647-162 26
Fackliga representanter nås via Kundtjänst, 0647-161 00

Välkommen med ansökan via www.hrsupporten.se/are.php
Referens: Projektledare samverkan

Sista ansökningsdag: 2019-03-08

Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se
Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen.

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Tillsammans skapar vi en hållbar framtid för alla i storslagen fjällmiljö.

Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är välplogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.

Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.

I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda.

Vill du vara med och skapa något helt nytt i Åre Kommun?

Breddad kompetensförsörjning 2.0s syfte är att utreda om nya funktioner och därmed reguljära tjänster inom kommunens kärnverksamheter kan underlätta den framtida kompetensförsörjningen. I ett första skede är det hemvårdens behov och möjligheter med en ny funktion som ska utredas.

Projektet kallas 2.0 då flera delar av det projektet vill göra delvis är testat och genomfört via tidigare projekt. Åre Kommuns HR- avdelning äger och driver projektet som en del av den handlingsplan för kompetensförsörjning som finns. Du som projektledare kommer formellt höra till HR-avdelningen och arbeta tätt med Hemvårdens verksamheter.

Arbetsuppgifter
Som projektledare kommer du:
? Om- och invärldsbevaka för att säkerställa att projektets aktiviteter sker utifrån ett gediget fakta- evidens- och erfarenhetsmässigt baserat material.
? Undersöka om införandet av en ny funktion inom hemvården är möjlig samt om arbetssättet kan överföras till andra verksamheter inom kommunen. Arbeta fram nya funktioner samt i samband med detta se över om övriga funktioner behöver revideras. Stödja verksamheterna i ett förändrat arbetssätt.
? Ha täta kontakter med berörda fackliga organisationer.
? Stödja verksamheterna i det ekonomiska arbetet kopplat till att få in kostnaden för de nya funktionerna i ordinarie budget.
? Starta och driva pilotverksamhet inom 1?2 enheter inom hemvården. Utvärdera och upprätta plan för fortsatt implementering i andra verksamheter i kommunen.
? Förankra projektet och det förändrade arbetssättet på lämplig politisk nivå.

Kvalifikationer
Du som söker arbetet bör ha erfarenhet från arbete inom hemvård/äldreomsorg. Du har insikt i kommunal ekonomi och du har en stark drivkraft i att jobba för utveckling av kommunala verksamheter.

Du är tydlig i din kommunikation, såväl muntligt som skriftligt och du känner dig bekväm med att skapa relationer och bygga nätverk. Det viktigaste för att lyckas med arbetet är att du har en stark och utpräglad förmåga till samarbete och samverkan på olika nivåer och att du har förmågan att planera, genomföra och slutföra det du tar dig an.

Visstidsanställning 1 år med eventuell möjlighet till förlängning, tillträde snarast. Individuell lön, krav på körkort.

För mer information kontakta
Karin Ramström, Arbetsmarknadschef, 0647-164 22
Fredrik Lenell, HR- chef, 0647-169 48
Fackliga representanter nås via Kundtjänst, 0647-161 00

Välkommen med ansökan via www.hrsupporten.se/are.php
Referens: Projektledare HR

Sista ansökningsdag: 2019-01-23

Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se
Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen.

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Tillsammans skapar vi en hållbar framtid för alla i storslagen fjällmiljö.

Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är välplogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.

Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.

I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda. Socialkontoret söker nu en utvecklingsledare, med placering i Järpen.

Socialkontoret består av 5 avdelningar, hemvård, IFO, LSS, måltid och arbetsmarknad. Tillsammans är vi totalt cirka 400 medarbetare. Socialkontorets verksamhetsidé är att leverera service och tjänster av riktigt bra kvalitet till de vi är till för. Tjänsten är organisatorisk placerad i socialkontorets kvalitetsteam och dess uppdrag tillsammans med ledningsgruppen är att utifrån medborgarens behov, framtagna fokusområden, stödja, leda och utveckla socialkontorets verksamheter. Socialkontoret arbetar kontinuerligt med in och omvärldsspaning, implementering av nya arbetssätt, processer och digitalisering för att ligga i framkant av utvecklingen.

Arbetsuppgifter
Utvecklingsledarens uppdrag är att med utgångspunkt från in- och omvärldsbevakning, tillsammans med socialkontorets ledning och kvalitetsteam, ansvara för samordningen att leda förbättringsarbete, analys - och verksamhetsutveckling inom våra verksamheter. Arbetet innefattar att implementera nya arbetssätt samt utveckling av vårt kvalitetsledningssystem tillsammans med vår utredare.
Som utvecklingsledare i socialkontoret kommer du även ha ett arbetsledaransvar för socialkontorets kvalitetsteam som är ett tvärfunktionellt team bestående av personer med olika typer av kompetenser. I teamet ingår medicinskt ansvarig sjuksköterska, socialt ansvarig samordnare, utredare, jurist och verksamhetsutvecklare. Du kommer också vara bryggan mellan stödfunktioner och verksamheterna samt ledningen.
Socialkontoret kommer att inrätta ett innovationslab där förbättringsidéer ska tas om hand och detta kommer utvecklingsledaren att vara ansvarig för att driva igång.

Kvalifikationer
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning inom ledarskap och verksamhetsutveckling alternativt relevant erfarenhet av utvecklingsledning förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Erfarenhet inom socialkontorets verksamhetsområden är en önskan.
Du är den som tycker om att leda och arbeta i team med vi känsla, få grupper att växa och tillsammans via insamlade fakta, analyser och systematik se vad som är nästa steg. Du behärskar svenska språket väl i tal och skrift samt kan anpassa kommunikationen till motpart och situation. Du är van vid att arbeta metodiskt och strukturerat mot tydliga deadlines.
För att lyckas i rollen som utvecklingsledare är det viktigt att du har ett brinnande intresse för verksamhetsutveckling, systematiskt arbete och kvalitetsfrågor. Det krävs att du är resultatinriktad, analytisk, uthållig och klarar av att arbeta med flera uppgifter samtidigt under tidspress samt att du tar ansvar för en större helhet än den egna. Troligtvis trivs du i sammanhang av utveckling och förändring och har förmågan att se mönster och utveckla metodiken. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningen är 100 %, tillsvidare, tillträde 2019-10-01 eller enligt överenskommelse, individuell lön.

För mer information kontakta
Emelie Erixon, socialchef, 0647-162 01
Fackliga representanter nås via Kundtjänst, 0647-161 00

Välkommen med ansökan via www.hrsupporten.se/are.php
Referens: Utvecklingsledare

Sista ansökningsdag: 2019-05-31

Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se
Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen.

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre